第三届中国高潜力员工发展项目调研问卷

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本次调研由智享会主办,感谢您参加这次调研。您的参与对于明晰中国企业高潜力员工发展项目现状和如何开展高潜力项目,提供解决方案,及未来发现趋势方面起到了重要作用。

主要目标

1)了解高潜力项目在企业中的现状;2)以整个市场为标杆,分析企业在高潜力员工发展过程中的挑战,为企业人才发展、培训和HRBP团队开展相关工作的建议。希望通过这次调查与分析,我们可以在企业高潜力项目如何进行项目规划,及未来发展趋势方面有新的发现。

调查报告结果

我们会将调研数据进行分析,并且形成一份正式的调研报告。该报告将以白皮书的形式对人力资源智享会的会员以及参调者免费发行。

在填写调查问卷之前请阅读以下说明:

 信息保密 所有的数据将严格保密。我们只公布汇总数据的分析报告。

 免费调查报告 为了答谢您的参与,我们将免费为您提供一份电子版调研报告。

 

您的联系方式:
为确保数据的准确性,并便于将调研报告发送给您,请填写您的联系信息。
我们不会将您的联系信息及填写结果外泄。只公布汇总数据情况。
1.
您的公司:    您的姓名:您的职位:          电话:区号直线:手机: 电子邮件:             *
公司背景
2.
贵公司所处的行业:(单选题) *
  • *
3.
贵公司在中国大陆的员工数量:___________________(单选题) *
4.
贵公司所有权性质:______________(单选题) *
  • *
5.
您的职位是:_________________(单选题) *
  • *
6.
贵公司高潜力员工发展项目的开展情况为:____________________(单选) *
7.
贵公司不开展高潜力员工发展项目的原因为:______________________(不定项选择) * [多选题]
  • *
8.
贵公司高潜力员工发展项目的开展情况为:_____________________(单选) *
  • *
9.
贵公司开展高潜力员工发展项目的主要原因为:____________________(不定项选择) * [多选题]
  • *
10.
贵公司高潜力员工发展项目的主导者为:____________________(单选) *
11.
在当前业务环境下,贵公司业务重点发展目标或领域是否处于快速变化或调整的状态:____________________(单选) *
12.
在业务环境快速变化下,贵公司业务重点发展领域或目标的调整对高潜力员工发展项目产生的影响为:____________________(不定项选择) * [最少选择1项]
  • *
13.
贵公司通过哪些维度思考是否开展高潜力员工发展项目:____________________(不定项选择) * [多选题]
  • *
    
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